Een veilige, vertrouwde
én uitdagende plek
Pedagogisch beleid
- Liefdevolle aandacht
- Opvangtijd is ontwikkeltijd
- Creatief denken en doen
- Opgroeien doe je samen
Wil je weten hoe we dit inzetten? Bekijk ons animatiefilmpje.
Lees hier het pedagogisch beleid
Voedingsbeleid
Ons voedingsbeleid is tot stand gekomen door een samenwerking tussen onze medewerkers, diverse oudercommissies en een diëtiste. Met ons voedingsbeleid willen wij een bijdrage leveren aan een gezonde en verantwoorde leefwijze.
Wij bieden vaste eet- en drinkmomenten aan en tijdens onze eetmomenten variëren wij in ons aanbod en maken gebruik van de seizoenen. Water drinken is hierbij ons uitgangspunt.
Daarnaast vinden wij een fles geven of samen aan tafel eten een moment van contact met elkaar. Wij vinden het belangrijk dat de gezamenlijke eetmomenten vooral gezellig zijn; dit stimuleert kinderen.
Meer informatie over ons voedingsbeleid:
Voedingsbeleid kinderdagverblijven
Voedingsbeleid buitenschoolse opvang
Ziektebeleid
Als een kind zich niet lekker voelt, heeft het extra zorg en aandacht nodig. Deze aandacht kunnen wij bij de opvang niet altijd bieden. Ook in het belang van het zieke kind, de andere kinderen en onze medewerkers vangen wij geen zieke kinderen op, omdat we het opvangklimaat zo gezond mogelijk willen houden. Als je kind bij ons ziek wordt, nemen wij zo snel mogelijk contact met je op en vragen je zo nodig om je kind te komen ophalen.
Medicijngebruik
Medicijngebruik is bij ons niet vanzelfsprekend. Als jouw kind (tijdelijk) iets toegediend moet krijgen, kun je dat vragen en maken wij schriftelijke afspraken met je.
Vaccinaties
De huidige wet- en regelgeving bepaalt dat kinderopvangorganisaties geen onderscheid mogen maken in het plaatsen van niet-gevaccineerde en wel-gevaccineerde kinderen.
Ongevallen
Bij al onze locaties zijn er pedagogisch medewerkers met het diploma Bedrijfshulpverlening aanwezig en zijn alle overige medewerkers up to date EHBO geschoold. Als er een ongeval heeft geplaatsvonden, lichten wij je uiteraard zo snel mogelijk in.